Jours fériés
Bonjour,
Je travaille en tant qu'aide comptable au sein d'une holding regroupant
2 sociétés en bâtiment.
Ma convention collective est celle des sociétés financières.
Et les 2 autres sociétés sont sous la convention du BTP.
Aussi, il nous arrive de travailler des jours fériés que mon employeur
déplacent à sa guise, aussi bien pour la holding que mes collègues sous
le régime BTP.
Par exemple, il déplace le jeudi de l'ascension au vendredi, soit le lendemain.
Nous travaillons donc le jeudi de l'ascension et pas le vendredi.
Nous ne bénéficions pas de rémunération supplémentaire.
Ma question est donc :
Selon la convention des sociétés financières, a-t-il le droit de procéder ainsi ? et sans rémunération ?
Merci pour votre retour,
Bien cordialement,
Bonjour
Je n'avais encore jamais vu cette situation - pour moi un jour férié ne peut être déplacé
Mis à part la journée de solidarité qui peut être organisé différemment
Par contre la loi ne précise pas que les jours fériés travaillés soient systématiquement majorés mis à part le 1er mai
Je n'ai pas vu de mention dans votre convention collective concernant la majoration des jours fériés
Donc même si cela est étrange pas certaine que vous puissiez exiger de votre employeur une compensation pour ces journées