Réunion imposée sur le temps privé
Je suis actuellement en contrat CDI à temps partiel.Comme me l'autorise la loi, je complète mes revenus par une autre activité en CESU. Mon activité salariée à lieu le mardi, mercredi, le vendredi et le samedi, soit vingt huit heures de travail.
Mon employeur, par une lettre recommandée avec AR, convoque ses salariés pour une réunion sur leur jour de repos,le jeudi.
Il signale dans la lettre que la présence est obligatoire et que si on est absent, il en tirera les conséquences de droit.
Est-il en droit d'imposer cette réunion et d'appliquer des sanctions si on est absent? En effet, je travaille souvent les jeudi en CESU pour l'entretien d'un chateau, et aller à cette réunion me fait perdre 120 euros.
Généralement on peut modifier l'emploi du temps d'un salarié avec un délai de prévenance de 7 jours. C'est quelque chose qu'on trouve régulièrement dans les contrats de travail.