Cet article a été publié il y a 8 ans, il est donc possible qu'il ne soit plus à jour.
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Sans que cela ait fait l’objet d’une publication spécifique (et nous pouvons le regretter), le site de l’URSSAF donne les CTP utilisables au titre de la réduction FILLON, à compter du 1er janvier 2016.
Nous constatons, selon les informations consultées sur le site de l’URSSAF en date du 27 février 2016, que les CTP spécifiques prévus pour le secteur du transport ne sont désormais plus utilisables en 2016.
Rappel des dispositions en vigueur sur l’année 2015
Les codes CTP en cas de réduction FILLON
Lorsque le calcul de la réduction FILLON fait apparaître une réduction, le montant obtenu est à renseigner au moyen des codes types dits négatifs utilisés habituellement.
Code CTP | Libellé | Commentaires |
---|---|---|
671 | « réduction FILLON » | Indiquer également sur le BRC URSSAF, le nombre de salariés concernés |
580 | « réduction FILLON majorée » | Ce code CTP est utilisable uniquement en cas d’heures d’équivalence, sont également à indiquer sur le BRC URSSAF, le nombre de salariés concernés |
Les codes CTP en cas de régularisation de la réduction FILLON
Si dans le cadre d’une régularisation progressive ou annuelle, le calcul effectué donne lieu à une restitution de cotisations, doivent être utilisés les CTP suivants :
Code CTP | Libellé | Commentaires |
---|---|---|
801 | « régularisation réduction Fillon » | Indiquer également sur le BRC URSSAF, le nombre de salariés concernés |
570 | « régularisation Fillon majorée » | Ce code CTP est utilisable uniquement en cas d’heures d’équivalence, sont également à indiquer sur le BRC URSSAF, le nombre de salariés concernés |
Des codes CTP utilisés alternativement seulement
- Les CTP « positifs » et « négatifs » sont utilisés alternativement ;
- Ils ne peuvent pas être utilisés concomitamment sur une même déclaration.
En d’autres termes, une entreprise ne sera pas en mesure d’indiquer :
- A l’aide du CTP 671 : la réduction FILLON du mois et du trimestre ;
- Et au CTP 580 : la régularisation au titre de la réduction FILLON pour le même mois ou le même trimestre.
2 cas envisageables
Que la régularisation se fasse tout au long de l’année, ou une fois l’an, 2 cas possibles peuvent se présenter précise l’URSSAF dans la présente publication :
- Soit l’entreprise a calculé et déduit un montant trop important au titre de la réduction Fillon, elle régularise alors l'excédent en utilisant uniquement les CTP 801 ou 570 ;
- Soit elle n'a pas suffisamment déduit de réduction Fillon durant l'année, et opère une déduction supplémentaire en utilisant les CTP 671 et 580.
Extrait du Document d'information synthétique établi à la date du 29/05/15
Le Bordereau récapitulatif de cotisations
Le nombre de salariés concernés et le montant des réductions ou restitutions de cotisations doivent être mentionnés sur les lignes spécifiques de votre Bordereau récapitulatif des cotisations. Lorsque le calcul « Fillon » fait apparaître une réduction, le montant obtenu est à renseigner au moyen des codes types dits négatifs utilisés habituellement. Soit :
° le CTP 671 : « réduction Fillon »,
° et éventuellement le CTP 580 « réduction Fillon majorée » en cas d’heures d’équivalence.
Si dans le cadre d’une régularisation progressive ou faite une seule fois en fin de période, le calcul effectué donne lieu à une restitution de cotisations, deux nouveaux codes types de personnel positifs (CTP 801 et 570) sont créés pour déclarer l’éventuel trop perçu. Dans ce cas, il y a lieu d’utiliser :
° le CTP 801 : « régularisation réduction Fillon »,
° et éventuellement le CTP 570 « régularisation Fillon majorée » en cas d’heures d’équivalence.
Ces codes types positifs et négatifs sont utilisés alternativement. Ils ne peuvent pas être utilisés concomitamment sur une même déclaration. En effet, le code type de personnel 671 ou 580 sert uniquement à faire figurer sur le BRC le montant de la réduction Fillon. En cours d'année ou en fin d'année, deux cas possibles peuvent se présenter :
° l'employeur a calculé et déduit un montant trop important au titre de la réduction Fillon, il régularise l'excédent en utilisant uniquement les CTP 801 ou 570,
° l'employeur n'a pas suffisamment déduit de réduction Fillon durant l'année, il opère une déduction supplémentaire en utilisant les CTP 671 et 580.
Dispositions en vigueur sur l’année 2016
Les codes CTP en cas de réduction FILLON
Lorsque le calcul de la réduction FILLON fait apparaître une réduction, le montant obtenu est à renseigner au moyen des codes types dits négatifs utilisés habituellement.
Code CTP | Libellé | Commentaires |
---|---|---|
671 | « réduction FILLON » | Indiquer également sur le BRC URSSAF, le nombre de salariés concernés |
Les codes CTP en cas de régularisation de la réduction FILLON
Si dans le cadre d’une régularisation progressive ou annuelle, le calcul effectué donne lieu à une restitution de cotisations, doivent être utilisés les CTP suivants :
Code CTP | Libellé | Commentaires |
---|---|---|
801 | « régularisation réduction Fillon » | Indiquer également sur le BRC URSSAF, le nombre de salariés concernés |
Des codes CTP utilisés alternativement seulement
Ces codes types (671 ou 801) positifs et négatifs sont utilisés alternativement. Ils ne peuvent pas être utilisés concomitamment sur une même déclaration.
En effet, le code type de personnel 671 sert uniquement à faire figurer sur le BRC ou de la DSN le montant de la réduction générale.
2 cas envisageables en cours d’année ou en fin d’année
En cours d’année ou en fin d’année, deux cas possibles peuvent se présenter :
- L’employeur a calculé et déduit un montant trop important au titre de la réduction générale, il régularise l’excédent en utilisant uniquement le CTP 801 ;
- L’employeur n’a pas suffisamment déduit de réduction générale durant l’année, il opère une déduction supplémentaire en utilisant le CTP 671.
Extrait publication URSSAF au 1er janvier 2016 :
Les modalités déclaratives
Le nombre de salariés concernés et le montant des réductions ou restitutions de cotisations doivent être mentionnés sur les lignes spécifiques de votre bordereau récapitulatif des cotisations (BRC) ou de la DSN.
Lorsque le calcul de la « réduction générale » fait apparaître une réduction, le montant obtenu est à renseigner au moyen du CTP 671 : « réduction générale »,
Si dans le cadre d’une régularisation progressive ou faite une seule fois en fin de période, le calcul effectué donne lieu à une restitution de cotisations, il y a lieu d'utiliser le CTP 801 : « régularisation réduction générale » pour déclarer l'éventuel « trop perçu ».
Ces codes types positifs et négatifs sont utilisés alternativement. Ils ne peuvent pas être utilisés concomitamment sur une même déclaration.
En effet, le code type de personnel 671 sert uniquement à faire figurer sur le BRC ou de la DSN le montant de la réduction générale.
En cours d’année ou en fin d’année, deux cas possibles peuvent se présenter :
l’employeur a calculé et déduit un montant trop important au titre de la réduction générale, il régularise l’excédent en utilisant uniquement le CTP 801,
l’employeur n’a pas suffisamment déduit de réduction générale durant l’année, il opère une déduction supplémentaire en utilisant le CTP 671.
Références
Extrait publication URSSAF au 1er janvier 2016
Extrait du Document d'information synthétique établi à la date du 29/05/15