Cet article a été publié il y a 6 ans, il est donc possible qu'il ne soit plus à jour.
- Je veux recruter un gestionnaire de paie : comment procéder ? Partie 6 : Quel diplôme doit avoir le gestionnaire de paie et quelle rémunération puis-je lui proposer ?
- Je veux recruter un gestionnaire de paie : comment procéder ? Partie 3 : La grille de compétences identifiables
- Animer et manager une équipe
- Réagir face à un salarié en détresse liée à l’alcool ou la drogue
Une circulaire de la CNAV nous informe sur plusieurs assiettes applicables en 2018 et que la présente actualité vous propose de façon synthétique
Formateurs occasionnels
Rappel
Sont considérées comme formateurs occasionnels les personnes salariées dispensant des cours dans des organismes, entreprises au titre de la formation professionnelle continue ou établissements d’enseignement de façon irrégulière.
Les cotisations dues pour l'emploi de formateurs occasionnels, dont l'activité n'excède pas 30 jours civils par an au sein de l'entreprise ou de l'établissement, peuvent être calculées sur une base forfaitaire, lorsque la rémunération n'excède pas un certain plafond.
En cas d'accord entre employeur et salarié, il y a possibilité de calcul sur le salaire réel avec application de la règle du prorata.
Valeurs salaires forfaitaires pour 2018
Montant de la rémunération brute journalière | Base journalière de cotisations |
Inférieure à 182 € | 56,42 € |
De 182 € à 363 € | 171,08 € |
De 364 € à 545 € | 285,74 € |
De 546 € à 727 € | 398,58 € |
De 728 € à 909 € | 513,24 € |
De 910 € à 1 091 € | 591,50 € |
De 1 092 € à 1 273 € | 698,88 € |
De 1 274 € à 1 819 € | 804,44 € |
Supérieure ou égale ou à 1 819 € | salaire réel |
Vendeurs à domicile
Rappel
Les cotisations forfaitaires et les salaires forfaitaires des personnes assurant la vente de produits et services à domicile sont fixés à partir du salaire plafond de la sécurité sociale conformément à l’arrêté ministériel du 31 mai 2001.
Les vendeurs à domicile dont les rémunérations brutes trimestrielles sont inférieures à 3 plafonds de la sécurité sociale avant abattement pour frais professionnels, ne versent pas de cotisations, les rémunérations versées étant considérées comme représentatives de frais professionnels.
Circulaire Acoss n° 2001-093 du 13 août 2001, point 221
Rémunérations trimestre civil < 1.456 €
Dans ce cas, les cotisations trimestrielles sont fixées forfaitairement selon le tableau suivant :
Salaire brut par trimestre civil après abattement pour frais professionnels | Cotisation forfaitaire trimestrielle à la charge de l’assuré | Montant du report au compte carrière |
Inférieur à 546 € | 8 € | 54 € |
De 546,00 € à 1.091 € | 17 € | 109 € |
De 1.092 € € à 1.455 € | 50 € | 327 € |
Rémunérations trimestre civil ≥ 1.456 €
Dans ce cas, en 2018, les assiettes sont fixées forfaitairement selon le tableau suivant :
Salaire brut par trimestre civil après abattement pour frais professionnels | Salaire forfaitaire trimestriel |
De 1 456 € à 1.819 € | 637 € |
De 1 820 € à 2.183 € | 819 € |
De 2 184 € à 2.365 € | 1 001 € |
De 2 366 € à 2.729 € | 1 274 € |
De 2 730 € à 2.911 € | 1 456 € |
De 2 912 € à 3.275 € | 1 729 € |
De 3 276 € à 3.457 € | 2 002 € |
De 3 458 € à 3.821 € | 2 457 € |
De 3 822 € à 4.003 € | 2 730 € |
De 4 004 € à 4.367 € | 3 185 € |
De 4 368 € à 4.549 € | 3 549 € |
De 4 550 € à 4.913 € | 3 913 € |
Supérieur à 4 913 € | Salaire réel |
Salaires forfaitaires personnel HCR rémunéré au pourboire
Les bases forfaitaires en vigueur au 1er janvier 2018 sont les suivantes :
Catégories | Mois | Journée | Demi-journée (durée du travail inférieure ou égale à 5h) |
1ère catégorie | ½ plafond mensuel de sécurité sociale | 1/26ème de la base forfaitaire mensuelle de la 1ère catégorie | La moitié de la base forfaitaire de la 1ère catégorie |
2ème catégorie | ¾ du plafond mensuel de sécurité sociale | 1/26ème de la base forfaitaire mensuelle de la 1ère catégorie | La moitié de la base forfaitaire de la 2ème catégorie |
3ème catégorie | 1 plafond mensuel de sécurité sociale | 1/26ème de la base forfaitaire mensuelle de la 1ère catégorie | La moitié de la base forfaitaire de la 3ème catégorie |
Soit les valeurs suivantes en 2018 :
Catégories | Mois | Journée | Demi-journée (durée du travail inférieure ou égale à 5h) |
1ère catégorie | 1 763 € | 68 € | 34 € |
2ème catégorie | 2 483 € | 96 € | 48 € |
3ème catégorie | 3 311 € | 127 € | 64 € |
Rappel sur classement du personnel
Personnel de 1ère catégorie
Sont précisément concernés :
- Les employés de lavabos et vestiaires ;
- Le sommelier verseur ;
- Le commis débarrasseur ;
- Le commis de suite ;
- Le commis de bar ;
- Homme et femme toutes - mains.
Personnel de 2ème et 3ème catégories
Sont précisément concernés les salariés suivants :
- 2ème catégorie : groom, chasseur, portier, fille de salle, garçon de restaurant, de comptoir, limonadier, de café, sommelier de salle, chef de rang ;
- 3ème catégorie : chef sommelier, maître d'hôtel et chef, trancheur, barman et chef, chef de rang et garçon de restaurant des restaurants de tourisme 4 étoiles.
Références
Circulaire CNAV Référence : 2018 - 5 Date : 22 février 2018Objet : Plafond de la sécurité sociale - Revalorisation au 1er janvier 2018 – Taux et assiettes de cotisations