Cet article a été publié il y a 3 ans, il est donc possible qu'il ne soit plus à jour.
- La subvention pour la prévention des risques ergonomiques est majorée dans de nouveaux secteurs d'activité
- Prévention : les aides et subventions que vous pouvez demander en 2024
- Frais de garde des enfants des salariés : l'employeur peut bénéficier d'un crédit d'impôts
- Quelle est la valeur maximale de l’aide financière pour les salariés au titre des frais de crèche en 2024 ?
Des subventions peuvent aider les employeurs à mettre en place des actions pour réduire l’exposition des travailleurs à des risques fréquents et importants: mal de dos, troubles musculosquelettiques (TMS), chutes de hauteur, exposition à des produits chimiques dangereux, etc…
Ces aides aux entreprises ont pour but de participer financièrement à l’achat d’équipement de prévention, de prestations de formation ou d’évaluation des risques.
Montant des aides
Vous êtes une entreprise de moins de 50 salariés :
- L'aide financière proposée : subvention TPE /PME (nationale ou régionale).
- Le type de projets financés : achat d'équipements, formation en prévention, diagnostic, intervention d'un ergonome...
- Le montant maximum versé : 25 000 €.
Créer un compte pour consulter cette actualité
Il vous reste 91% à lire.
Un compte LégiSocial / LégiFiscal est nécessaire pour lire la suite et bénéficier de nos fonctionnalités IA ✨ comme les points essentiels ou le résumé de l'article.