5 bonnes raisons d'améliorer la QVCT dans votre entreprise
« La Qualité de Vie au Travail désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises, d’autant plus quand leurs organisations se transforment.» (Accord National Interprofessionnel).
Dans un environnement de plus en plus incertain économiquement, la QVT devient un nouveau levier de compétitivité, d’agilité et de notoriété.
UNE MARQUE EMPLOYEUR PLUS ATTRACTIVE
La marque employeur désigne l’ensemble des problématiques d’image liées à la gestion des ressources humaines et au recrutement.
Créer un compte pour consulter cette actualité
Il vous reste 87% à lire.
Un compte LégiSocial / LégiFiscal est nécessaire pour lire la suite et bénéficier de nos fonctionnalités IA ✨ comme les points essentiels ou le résumé de l'article.