Revalorisation anticipée du Smic horaire au 1er novembre 2024 : le décret est publié au JO

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Ainsi que cela avait été annoncé par le Premier ministre, Michel Barnier, le Smic horaire est revalorisé de façon anticipée au 1er novembre 2024. Au passage la valeur que nous avions estimée dans notre actualité précédente est confirmée.

Revalorisation anticipée du Smic horaire au 1er novembre 2024 : le décret est publié au JO
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Smic horaire : les 2 valeurs en vigueur en 2024

Valeur au 1er janvier 2024

Pour la période (1er janvier 2024-31 octobre 2024), le Smic horaire est fixé à 11,65 €

Cette valeur permet de déterminer les valeurs suivantes : 

Depuis le 1er janvier 2024

Nb heures

Taux horaire

 Valeurs

Salaire de base

151,67

         11,65 €

                   1.766,92 €

Salaire brut 

                   1.766,92 €

Cotisations salariales obligatoires : taux 20,84% 

                      368,23 €

Salaire net (avant impôt sur le revenu) 

                   1.398,69 €

Calculs réalisés sur la base :

  1. D’une activité à temps plein et sur la durée légale ;
  2. D’un taux de cotisations salariales minimales d’un salarié non-cadre (hors mutuelle, prévoyance et retraite supplémentaire). 

Valeur au 1er novembre 2024

Suite à la publication du décret au JO de ce jour, le Smic horaire est revalorisé et sa valeur fixée à 11,88 €.

Plus précisément, à compter du 1er novembre 2024, le décret porte :

  • En métropole, en Guadeloupe, en Guyane, en Martinique, à La Réunion, à Saint-Barthélemy, à Saint-Martin et à Saint-Pierre-et-Miquelon, le montant du SMIC brut horaire à 11,88 € (augmentation de 2 %), soit 1.801,80 euros mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires ;
  • À Mayotte, le montant du SMIC brut horaire à 8,98 € (augmentation de 2 %), soit 1 361,97 euros mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires.

Extrait du décret :

Article 1
A compter du 1er novembre 2024, pour les catégories de travailleurs mentionnés à l'article L. 2211-1 du code du travail, le montant du salaire minimum de croissance est relevé dans les conditions ci-après :
1° En métropole, en Guadeloupe, en Guyane, en Martinique, à La Réunion, à Saint-Barthélemy, à Saint-Martin et à Saint-Pierre-et-Miquelon, son montant est porté à 11,88 euros l'heure ;
2° A Mayotte, son montant est fixé à 8,98 euros l'heure.

De façon symbolique :

  1. Le Smic mensuel brut, déterminé sur la base de la durée légale, franchit la barre de 1.800,00 € ;
  2. Et le Smic mensuel net, déterminé également sur la base de la durée légale et avec des cotisations salariales minimale (hors prévoyance et mutuelle) franchit également un seuil symbolique de 1.400,00 €.

Cette nouvelle valeur du Smic horaire permet de déterminer les valeurs suivantes : 

Smic horaire au 1er novembre 2024

Nb heures

Taux horaire

 Valeurs

Salaire de base

151,67

         11,88 €

                   1.801,80 €

Salaire brut 

                   1.801,80 €

Cotisations salariales obligatoires : taux 20,84% 

                      375,50 €

Salaire net (avant impôt sur le revenu) 

                   1.426,30 €

Calculs réalisés sur la base :

  1. D’une activité à temps plein et sur la durée légale ;
  2. D’un taux de cotisations salariales minimales d’un salarié non-cadre (hors mutuelle, prévoyance et retraite supplémentaire).

Smic à retenir pour salariés mineurs

Valeurs au 1er janvier 2024 

Un salarié de moins de 18 ans qui n’a pas encore 6 mois de pratique professionnelle dans sa branche d’activité peut percevoir un Smic minoré.

Les calculs ont été réalisés sur la base d’un Smic horaire de 11,65 €, au 1er janvier 2024. 

Smic au 1er janvier 2024

Smic horaire brut

Smic brut mensuel (Base 35h/semaine)

Salariés entre 17 et 18 ans (abattement de 10 %)

10,49 €

                                                 1.590,23 €

Salariés de moins de 17 ans (abattement de 20 %)

9,32 €

                                                    1.413,53 €

Nouvelles valeurs au 1er novembre 2024

Smic au 1er novembre 2024

Smic horaire brut

Smic brut mensuel (Base 35h/semaine)

Salariés entre 17 et 18 ans (abattement de 10 %)

10,69 €

                                                 1.624,62 €

Salariés de moins de 17 ans (abattement de 20 %)

9,50 €

                                                    1.441,44 €

Minimum garanti

Valeur au 1er janvier 2024

La valeur du minimum garanti est fixée à 4,15 €, au 1er janvier 2024 :

  • En métropole ;
  • En Guadeloupe ;
  • En Guyane ;
  • En Martinique ;
  • À la Réunion ;
  • A Saint-Barthélemy ;
  • À Saint-Martin ;
  • Et à Saint-Pierre-et-Miquelon.

Valeur au 1er novembre 2024

La valeur du minimum garanti est fixée à 4,22 €, au 1er novembre 2024 :

  • En métropole ;
  • En Guadeloupe ;
  • En Guyane ;
  • En Martinique ;
  • À la Réunion ;
  • A Saint-Barthélemy ;
  • À Saint-Martin ;
  • Et à Saint-Pierre-et-Miquelon.

Extrait du décret : 

(…)

Article 2
A compter du 1er novembre 2024, le montant du minimum garanti prévu à l'article L. 3231-12 du code du travail est fixé à 4,22 euros en métropole, dans les collectivités régies par l'article 73 de la Constitution, à Saint-Barthélemy, à Saint-Martin et à Saint-Pierre-et-Miquelon.

Références

Décret n° 2024-951 du 23 octobre 2024 portant relèvement du salaire minimum de croissance, JO du 24