Qu'est-ce que la rupture conventionnelle collective ?

Fiche pratique
RH Rupture conventionnelle

La rupture conventionnelle collective permet de rompre un contrat de travail de manière négociée, dans le cadre d’un accord collectif, sans qu’elle ne puisse être imposée par l’employeur ou le salarié.

Rédigé par
Béatrice Renard
Publié le
Mis à jour le

L’objectif est de sécuriser les plans de départ volontaire dans le cadre des difficultés économiques rencontrées par l’entreprise.

emArticles L 1237-17 et L 1237-19 à L 1237-19-14 du Code du Travailem

emOrdonnance n° 2017-1387 du 22/09/17 relative à la prévisibilité et la sécurisation des relations de travailem

emLoi n° 2018-217 du 29/03/18 ratifiant diverses ordonnances prises sur le fondement de la loi n° 2017-1340 du 15/09/17 d’habilitation à prendre par ordonnances les mesures pour le renforcement du dialogue socialem

Comment mettre en œuvre cette rupture d’un commun accord dans le cadre d’un accord collectif ?

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