Représentants du personnel, vos droits
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Représentants du personnel, vos droits...
Sommaire- Les droits et libertés des RP en qualité de salarié
- La non-discrimination syndicale
- La conciliation de la vie personnelle, de la vie professionnelle et des fonctions syndicales et électives
- Le déroulement de carrière
- L’information sur les adresses des organisations syndicales
- Le droit à un entretien individuel en début de mandat
- Le droit à un entretien individuel de fin de mandat
- Le droit à la confidentialité des communications téléphoniques
- La constitution d’une section syndicale
- La désignation d’un représentant de la section syndicale
- Dans les entreprises de 50 salariés et plus
- Dans les entreprises de moins de 50 salariés
- L’affichage et la diffusion des communications syndicales
- Affichage
- Publications et tracts
- Utilisation de la messagerie électronique par les syndicats
- Utilisation de l’intranet de l’entreprise par les syndicats
- La liberté de déplacement et de circulation
- Les droits en cas de violation du statut protecteur
- La garantie d’évolution salariale
- Les droits d’alerte
- Les droits supplémentaires reconnus par les conventions collectives
- Les droits à formation
- L’exercice du mandat pendant un arrêt maladie
- L’exercice du mandat pendant un préavis
- Références