Inaptitude temporaire liée au travail, quelles conséquences ?
Bonjour, Un de mes collègues a été déclaré innapte temporairement par la medecine du travail pour dépression liée au travail. Il a été arrêté plusieurs fois de suites par son medecin traitant. A fait sa visite de reprise et a repris le travail depuis. Je voudrais savoir si le fait que son arrêt soit lié au travail ne peut pas lui permettre de ne pas perdre de congés et de prime de treizième mois ? Cordialement.
Bonjour,
A mon avis, la cpam doit reconnaitre le caractère de maladie professionnelles pour que le salarié puisse conserver ces droits à congés payés. L'accident ou la maladie professionnelle permet effectivement de conserver les droits individuels à congés payés dans un délai de un an.
La reconnaissance MP n'est pas automatique et demande une longue étude de la part de la CPAM et de l'entreprise. Elle est souvent refusée même pour des maladies évidentes!(expérience pro!)