Représentants du personnel, vos droits à formation
Les membres titulaires du CSE d'une entreprise d'au moins 50 salariés ont droit au congé de formation économique et au congé de formation économique sociale environnementale et syndicale.
Les membres suppléants du CSE et les représentants syndicaux ont seulement droit au congé de formation économique sociale environnementale et syndicale.
Tous les membres du CSE, titulaires comme suppléants, ont droit à une formation en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail.
Enfin, tous les salariés, dont les représentants du personnel, peuvent bénéficier, avec les employeurs ou leurs représentants, de formations communes visant à améliorer les pratiques du dialogue social dans l'entreprise.
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